——旭川2024屆研發(fā)管培生年終暨出站述職圓滿舉行
為系統(tǒng)檢視研發(fā)新生力量的培養(yǎng)成效，助力青年人才從培養(yǎng)期向擔(dān)當(dāng)期穩(wěn)健過渡，12月23日，旭川化學(xué)隆重舉行2024屆研發(fā)管培生年終暨出站述職匯報(bào)會(huì)。
公司領(lǐng)導(dǎo)李培見、孫洪鈞、張衛(wèi)東、宋英鋒、管培生帶教導(dǎo)師及人力資源部共同出席，見證研發(fā)管培生的成長(zhǎng)風(fēng)采與階段性成果。
述職會(huì)伊始，研究院院長(zhǎng)張衛(wèi)東作開場(chǎng)致辭。他充分肯定了本屆管培生在為期一年半的系統(tǒng)培養(yǎng)中展現(xiàn)出的鉆研精神與快速成長(zhǎng)，并指出：
“研發(fā)是公司可持續(xù)發(fā)展的核心引擎，青年人才是引擎中最活躍的燃料。希望大家始終葆有對(duì)技術(shù)的好奇與敬畏，將輪崗實(shí)踐中汲取的多元視角，深化為解決復(fù)雜問題的系統(tǒng)能力，在未來的研發(fā)崗位上，不僅要做技術(shù)的踐行者，更要以創(chuàng)新思維勇于突破，真正成長(zhǎng)為支撐公司技術(shù)戰(zhàn)略的中堅(jiān)力量?！?/p>
隨后，2024屆管培生依次登臺(tái)，圍繞“學(xué)習(xí)總結(jié)、項(xiàng)目成果、能力成長(zhǎng)、未來規(guī)劃”四大維度展開述職。
他們以扎實(shí)的數(shù)據(jù)、清晰的邏輯，詳細(xì)闡述了在研發(fā)項(xiàng)目中的貢獻(xiàn)、難點(diǎn)攻克與知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出，深刻反思了從理論到實(shí)踐、從個(gè)體到團(tuán)隊(duì)的能力躍遷過程，并規(guī)劃了清晰可行的職業(yè)發(fā)展路徑，充分展現(xiàn)了旭川研發(fā)青年嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的專業(yè)素養(yǎng)與昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。
述職結(jié)束后，公司副總裁孫洪鈞作總結(jié)講話。他高度評(píng)價(jià)了管培生們的出色匯報(bào)與顯著成長(zhǎng)，并寄語大家要持續(xù)鍛造“三維能力體系”：
一是深耕不輟的專業(yè)硬實(shí)力，這是研發(fā)人員的立身之本，務(wù)必追求技術(shù)深度與精度；
二是協(xié)同共進(jìn)的管理軟實(shí)力，在項(xiàng)目中學(xué)會(huì)統(tǒng)籌、溝通與協(xié)作，實(shí)現(xiàn)從執(zhí)行者到驅(qū)動(dòng)者的轉(zhuǎn)變；
三是持續(xù)進(jìn)化的學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)力，在技術(shù)快速迭代中保持敏銳，主動(dòng)學(xué)習(xí)，擁抱變化。
孫總強(qiáng)調(diào)：“公司始終將人才視為最寶貴的戰(zhàn)略資源，致力于搭建‘在實(shí)踐中培養(yǎng)，在挑戰(zhàn)中錘煉’的成長(zhǎng)平臺(tái)。期待大家以此次出站為新征程起點(diǎn)，將個(gè)人理想融入公司發(fā)展藍(lán)圖，勇攀技術(shù)高峰，為旭川化學(xué)的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)與高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧與力量?！?/p>
本次述職考評(píng)會(huì)，既是對(duì)公司系統(tǒng)化、專業(yè)化研發(fā)人才培養(yǎng)體系的一次成果驗(yàn)收，也彰顯了旭川化學(xué)重視青年、成就青年的人才理念。未來，公司將持續(xù)優(yōu)化管培生培養(yǎng)機(jī)制，完善人才發(fā)展通道，為立志于研發(fā)事業(yè)的優(yōu)秀青年提供更廣闊的舞臺(tái)，共同譜寫公司科技自立自強(qiáng)的新篇章。
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